Vision:
La nostra società cliente è una nota società edile operante in tutto il territorio italiano.
Luogo di lavoro:
Roma
Mission:
Il candidato che stiamo cercando si occuperà della gestione delle commesse assegnate nel rispetto dei tempi, qualità e costi, adottando un approccio manageriale e di problem solving.
Job Description:
Nello specifico, la risorsa si occuperà di:
- Approfondire preliminarmente il Progetto per impostare la documentazione.
- Pianificare la programmazione dei Lavori, monitorandone il rispetto durante l’esecuzione ed adottando le azioni correttive per raggiungere gli obbiettivi prestabiliti di consegna e qualità.
- Analizzare la progettazione architettonica e strutturale del progetto, in stretta collaborazione con Ufficio Progettazione e Gare.
- Selezionare, in stretta collaborazione con Ufficio Acquisti, i potenziali subappaltatori / fornitori e gestire le relative fasi di negoziazione, ingaggio, contrattualizzazione, esecuzione e contabilità dell’opera designata.
- Predisporre, monitorare, gestire ed aggiornare la documentazione di commessa, quali il Budget e il Programma Lavori.
- Gestire efficacemente i rapporti contrattuali con Clienti, subappaltatori, autorità pubblica, consulenti e terze parti coinvolte.
Requisiti Minimi:
- Laurea in Architettura o in Ingegneria Edile.
- Pregressa esperienza di Project Management di almeno 5 anni.
- Ottima conoscenza della lingua inglese.
- Conoscenza approfondita dei principali pacchetti IT di base (Microsoft Office, Project, Autocad).
Requisiti Preferenziali:
- Esperienza pregressa come General Contractor.
Inquadramento:
Il pacchetto retributivo sarà commisurato alla effettiva esperienza e comunque in grado di soddisfare anche le candidature più qualificate.
Adami & Associati è una società di Head hunting specializzata nella ricerca e selezione di personale qualificato, in Italia e all’estero. Siamo attivi nel campo della Ricerca del personale da oltre quindici anni al fianco di multinazionali, Pmi, studi professionali e organizzazioni. Con la nostra attività di HR recruiting abbiamo soddisfatto più di 3.000 clienti, che con i nostri servizi hanno potuto migliorare le proprie performance, ampliare i propri orizzonti di crescita e sviluppo, nonché il proprio rendimento e fatturato.