Perché scegliere Adami&Associati?
L’importanza di investire nelle risorse umane
In qualsiasi settore lavorativo, la ricetta del successo sta prima di tutto nell’avere a disposizione un gruppo di persone capaci, motivate e che sposino appieno la mission aziendale. Per questo la ricerca e la selezione del personale è un processo cruciale, che richiede una grande dedizione, oltre ad un significativo impiego di tempo e di risorse. Il mercato del lavoro è pressoché infinito: perché sprecare il vostro tempo per cercare in questo mare magnum il candidato perfetto per la vostra azienda, quando all’infuori del vostro network esistono consulenti esperti in grado di svolgere questo arduo compito nel migliore dei modi? E perché i più meritevoli professionisti dovrebbero affidare il destino della propria carriera al fato, anziché appoggiarsi ad una capace agenzia di Head Hunter?
Scegliete l’esperienza e la serietà di Adami&Associati: nostri numeri
Adami&Associati è una società leader nella ricerca e nella selezione del personale. Da più di 15 anni operiamo su tutto il territorio italiano, aiutando le aziende ad accrescere il proprio potenziale attraverso l’individuazione dei migliori professionisti. Con il passare degli anni, successo dopo successo, la nostra agenzia è divenuta sinonimo di serietà e determinazione, e a confermarlo ci sono oltre 3.000 clienti soddisfatti dal nostro operato. Mettere in contatto le migliori realtà lavorative con i professionisti più idonei e competenti è la nostra missione, e siamo orgogliosi di essere uno dei maggiori punti d’incontro tra candidati e aziende a livello nazionale.
La nostra consulenza per far crescere la vostra azienda
Ogni giorno ci immergiamo nel mercato del lavoro, e per questo abbiamo quotidianamente a nostra disposizione tutte le informazioni che possono trasformare una qualsiasi ricerca e selezione del personale in una vera e propria opportunità di crescita. Dove vuole essere la vostra azienda tra cinque anni? Quali figure professionali possono aiutare il vostro business a raggiungere quegli obiettivi? Noi di Adami&Associati possiamo contare su ampissime liste di contatti di candidati eccellenti per qualsiasi settore lavorativo: comunicateci le vostre posizioni vacanti, e noi penseremo a ricercare e a selezionare il professionista più adatto alle vostre esigenze. Ci pregiamo del non avere processi di selezione standard; secondo la nostra visione, ogni cliente merita un lavoro cucito su misura. In questo modo, dopo l’identificazione delle specifiche necessità, è possibile proporre delle soluzioni ad hoc contraddistinte da un alto valore aggiunto.
Ad ogni settore il suo consulente: efficacia e velocità
Ogni settore ha diverse esigenze: noi lo sappiamo benissimo, e per questo all’interno di Adami&Associati esistono diverse business unit specializzate per ogni area d’interesse specifica. Dall’Automotive al Digital, dal Manufacturing al Banking, i nostri consulenti sono preparati per comprendere a fondo le più differenti esigenze della vostra azienda, per poi individuare le metodologie migliori per affrontare in modo vincente il processo di ricerca e di selezione del personale. Scegliere Adami&Associati significa poter contare su un immenso ed accurato database costituito da più di 500.000 contatti professionali, il quale viene aggiornato quotidianamente sulla base delle nostre ricerche: grazie a questo strumento è possibile valutare immediatamente la qualità del mercato per ogni singola ricerca di personale. In virtù di questo strumento, oltre ad essere efficace, la nostra selezione dei candidati diventa anche tempestiva: siamo orgogliosi di poter affermare che in media i nostri Head Hunter sono in grado di fornire i primi riscontri in termini di candidature in meno di dieci giorni.
Riservatezza e correttezza prima di tutto: il nostro codice etico
Efficace, seria, specializzata, veloce, ma non solo: Adami&Associati si contraddistingue anche per la riservatezza e per la correttezza del proprio operato. Tutte le informazioni relative alla vostra azienda resteranno infatti strettamente riservate, e non verranno trasmesse a terzi in assenza del vostro esplicito consenso. Il nostro codice etico interno, inoltre, vieta nel modo più assoluto di presentare contemporaneamente lo stesso candidato a più aziende, come anche di offrire proposte lavorative ai dipendenti delle nostre aziende clienti. Il nostro obiettivo è infatti quello di costruire insieme a voi una partnership di lunga durata, che si basi fin dal primo incontro su un rapporto di reciproca fiducia.
La garanzia di un successo
Per garantirvi il successo nella vostra ricerca e nella selezione del personale, Adami&Associati può fare affidamento sul proprio network internazionale. Questo ci consente di tenere a portata di mano i candidati più idonei per le più specifiche posizioni lavorative. Investire nelle risorse umane non è mai stato più conveniente, né più sicuro: la nostra società ritiene infatti che il progetto di ricerca e di selezione del personale si possa dire concluso unicamente quando l’azienda committente si dichiara completamente soddisfatta del candidato prescelto. Nel caso in cui quest’ultimo – entro i primi sei mesi a partire dall’inserimento – dovesse decidere di concludere prematuramente il rapporto lavorativo, o dovesse dimostrarsi inadatto alla posizione professionale in questione, i nostri consulenti si renderebbero immediatamente pronti alla ricerca di un nuovo candidato, in modo del tutto gratuito. Dal nostro punto di vista, il punto di arrivo del nostro lavoro non è l’assunzione di un candidato, ma il suo perfetto inserimento e adattamento nella vostra azienda. Il nostro supporto è e resterà continuo, fino alla completa soddisfazione delle vostre esigenze.
Quello che vi vogliamo offrire non è un servizio standard, ma una partnership solida e continuativa, volta sempre e comunque alla crescita del vostro brand.
