Descrizione della Posizione:
Siamo alla ricerca di un Responsabile Amministrativo altamente competente per guidare il dipartimento amministrativo e finanziario. Se hai un solido background in amministrazione aziendale e finanza, e sei pronto a portare le tue capacità di gestione al nostro team, questa potrebbe essere l’opportunità che stai cercando.
Come Responsabile Amministrativo, sarai responsabile della supervisione delle attività finanziarie e amministrative dell’azienda. Sarai una figura chiave nel garantire la salute finanziaria dell’azienda e nel contribuire al raggiungimento dei suoi obiettivi strategici.
Client description:
Primario gruppo multimediale italiano
Luogo di lavoro:
Milano
Responsabilità:
- Supervisione del team amministrativo, inclusi contabilità, risorse umane e servizi generali
- Pianificazione, coordinamento e monitoraggio delle attività finanziarie, tra cui budget, previsioni e reportistica finanziaria
- Gestione della contabilità aziendale, inclusa la preparazione dei bilanci e dei report finanziari
- Garanzia della conformità fiscale e normativa
- Gestione delle risorse umane, inclusa l’amministrazione delle paghe e la gestione delle risorse del personale
- Collaborazione con il team di direzione per supportare la pianificazione strategica e la crescita aziendale
- Implementazione di processi e procedure per migliorare l’efficienza operativa e la gestione dei costi
- Monitoraggio delle scadenze fiscali e degli adempimenti normativi
- Fornire consulenza finanziaria al management aziendale
Requisiti:
- Laurea in Economia, Contabilità, o campo correlato
- Esperienza consolidata nella gestione di dipartimenti amministrativi o finanziari (l’esperienza pregressa in società di revisione sarà costituito un plus)
- Competenza nell’uso di software e sistemi di contabilità e gestione finanziaria
- Conoscenza approfondita dei principi contabili e delle normative fiscali
- Eccellenti capacità di leadership e gestione del team
- Abilità analitiche e capacità decisionali
- Orientamento alla precisione e alla conformità normativa
- Eccellenti capacità comunicative e relazionali
- Flessibilità e capacità di adattamento in un ambiente dinamico
Benefici:
- Opportunità di leadership in un ambiente aziendale stimolante
- Coinvolgimento in progetti strategici per il successo dell’azienda
- Pacchetto retributivo competitivo e benefit aziendali
- Ambiente di lavoro collaborativo e professionale
Come Candidarsi:
Se ritieni di avere l’esperienza e le competenze necessarie per guidare la funzione HR in un ambiente dinamico e in crescita, ti invitiamo a inviare il tuo curriculum e una lettera di presentazione a:
Siamo desiderosi di conoscere candidati motivati e appassionati che condividano la nostra visione per una gestione efficace delle risorse umane.
La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi (L.903/77). Gli interessati sono pregati di inviare un dettagliato curriculum vitae, incluse le informazioni sull’attuale inquadramento e livello retributivo, con l’autorizzazione al trattamento dei dati personali in base alle vigenti leggi e regolamenti in materia di protezione dei dati personali (art. 13 GDPR 679/16).